La famiempresa, un sistema vivo y abierto de desarrollo socioeconomico

Adriana Segovia; Zuray Melgarejo

VENTAJA COMPETITIVA Y DESARROLLO ECONÓMICO

Vol. 5 Núm. 1 (2011): La competitividad, elemento clave para la recuperación económica

La famiempresa, un sistema vivo y abierto de desarrollo socioeconomico

Adriana Segovia⁺⁻
Zuray Melgarejo⁺⁻

PDF

Enviado: junio 28, 2016
Publicado: 2018-08-23

Resumen

La condición de pobreza en Colombia (un poco mas de la mitad de la población) y la falta de empleo para las familias es una preocupación en los profesionales de diferentes disciplinas, donde las Famiempresas (emprendimiento empresarial familiar) se han afianzado como una alternativa para combatir éstos flagelos. Este artículo es parte de un trabajo de investigación que reconoce la importancia de este modelo de Famiempresas como una de las principales fuentes de creación de empresas en Colombia

Citas

Anza, M. A. (2004). Conferencia Puerto Vallarta: México.
Arango, M.(2003). La Economía informal una transformación democrática-Las Famiempresas y microempresas una alternativa solidaria .Colombia.
Bork, D., Jaffe, D., Lane, S., y et al (1997). Como trabajar con la empresa familiar.: Granica.
Burin, M. y Melo, I. (1998). “Género y familia” : Paidós
Cámara de comercio de bogota. (2006). Gestión efectiva en las empresas de familia.: Uniempresarial
Cámara de comercio de bogota (2008). Informalidad empresarial y laboral en Colombia y Bogotá.
Cámara de comercio de bogota. (2010). Informalidad empresarial y laboral en Colombia y Bogotá.
Cardenas, M.(2009). Introducción a la Economía Colombiana. (2ª. Ed.).:Alfaomega.
Cuesta, C. y Cuesta, J.. (2007). Informe Cámara de Comercio.
Chiavenato, I. (2000). Introducción general de la Administración.: Mc Graw Hill.
Del castillo,. (1997). El administrador y su entorno dentro de la administración.: Limusa
Diaz, J., Hernández, R., Pulipo, M., et al. (2005). Teoría Económica institucional y creación de empresas. Investigaciones europeas de Dir. y Economía de empresa, 3(11).
Escuela Nacional Sindical.(2008). Informe anual. Panorama de la situación laboral de las mujeres Colombianas. Gersik, K., Davis, J., Mc Collom, M., et al.( 1997). Empresas familiares generación a generación.: Mc Graw Hill
Goodstein, L., Timothy, N. y Preiffer, W.(1998). Planeación estratégica aplicada.: Mc Graw Hill.
Gracia, O. y Urdinola, P. (2000). Una mirada al mercado laboral Colombiano. Bogotá: Boletines de Divulgación Económica del DANE
Gutiérrez, R., Escobar, N., Jiménez, A., et al. (2007). Para ir más allá de los discursos. Emprendimientos sociales en sectores estratégicos de Desarrollo en Colombia”. Colombia.
Hernandez, A. (1997). Familia, ciclo vital y psicoterapia sistémica.:El Buho.
Muhammad, J. (2008). Un mundo sin pobreza. Las empresas sociales y el futuro del capitalism.:Paidós
Kaplan, R. y Norton, D.(2000). El cuadro de mando integral.: Gestión.
Morin, E. (2003). Introducción al pensamiento complejo.Madrid: Gedisa.
Observatorio Colombiano Microempresas.(2005). Estadísticas de la Microempresa en Colombia. 1990_ 2005.
Palmer, I. (1999). Cuestiones sociales y de género en las políticas macroeconómicas. Macroeconomía, Género y Estado.: TM Editores.
Pérez, M.(1990). Guía práctica de Planeación estratégica.
Poza, E.(2005). Empresas familiares.: Thomson editores
Ragin, C.(1994).La construcción de la investigación social.:
Sage. (1999) Familia vs negocios. Revista Dinero, 80.
Plata, L. (2009). Emprendimiento, punta de Lanza. Revista Dinero, 320.
Rodriguez, P. (2004). La familia en Iberoamérica. 1550-1980- La familia en Colombia.: Nuevo Mundo.
Serna, H. y Suárez, E. (2005). Empresa familiar. Herramientas para el crecimiento y sostenibilidad de las empresas familiares: Temis.
Sen, A. (2000). Desarrollo y Libertad.: Planeta.
Urrutia, A.(2007). Origen y desarrollo del concepto emprendedor. Recuperado de http://impreso.elnuevodiario.com.ni/2007/06/20/emprendedores/55502
Varela, R. (2008). Innovación empresarial.: Editorial Pearson Valdés, D. Reflexiones sobre el Balanced Scorecard . Recuperado de http://www.bscconsultores.cl/bsc_reflexiones.asp
Zapata, Á., Murillo, G., Martinez, J. et al .(2008). Teorías contemporáneas de la organización y del management .:Ediciones ECOE

Palabras clave

Emprendimiento empresarial
Famiempresa
gestión
desarrollo

Cómo citar

Segovia, A., & Melgarejo, Z. (2018). La famiempresa, un sistema vivo y abierto de desarrollo socioeconomico. Repositorio De La Red Internacional De Investigadores En Competitividad, 5(1). Recuperado a partir de https://www.riico.net/index.php/riico/article/view/613

Artículos más leídos del mismo autor/a

Jaime Peña, Alberto Ruano, Adriana Segovia, Aportes y limitaciones del neoinstitucionalismo a la competitividad de las mipyme colombianas: especial referencia a la informalidad , Repositorio de la Red Internacional de Investigadores en Competitividad: Vol. 10 (2016): La competitividad y nuevos escenarios: 978-607-96203-0-5

[1] Anza, M. A. (2004). Conferencia Puerto Vallarta: México.

[2] Arango, M.(2003). La Economía informal una transformación democrática-Las Famiempresas y microempresas una alternativa solidaria .Colombia.

[3] Bork, D., Jaffe, D., Lane, S., y et al (1997). Como trabajar con la empresa familiar.: Granica.

[4] Burin, M. y Melo, I. (1998). “Género y familia” : Paidós

[5] Cámara de comercio de bogota. (2006). Gestión efectiva en las empresas de familia.: Uniempresarial

[6] Cámara de comercio de bogota (2008). Informalidad empresarial y laboral en Colombia y Bogotá.

[7] Cámara de comercio de bogota. (2010). Informalidad empresarial y laboral en Colombia y Bogotá.

[8] Cardenas, M.(2009). Introducción a la Economía Colombiana. (2ª. Ed.).:Alfaomega.

[9] Cuesta, C. y Cuesta, J.. (2007). Informe Cámara de Comercio.

[10] Chiavenato, I. (2000). Introducción general de la Administración.: Mc Graw Hill.

[11] Del castillo,. (1997). El administrador y su entorno dentro de la administración.: Limusa

[12] Diaz, J., Hernández, R., Pulipo, M., et al. (2005). Teoría Económica institucional y creación de empresas. Investigaciones europeas de Dir. y Economía de empresa, 3(11).

[13] Escuela Nacional Sindical.(2008). Informe anual. Panorama de la situación laboral de las mujeres Colombianas. Gersik, K., Davis, J., Mc Collom, M., et al.( 1997). Empresas familiares generación a generación.: Mc Graw Hill

[14] Goodstein, L., Timothy, N. y Preiffer, W.(1998). Planeación estratégica aplicada.: Mc Graw Hill.

[15] Gracia, O. y Urdinola, P. (2000). Una mirada al mercado laboral Colombiano. Bogotá: Boletines de Divulgación Económica del DANE

[16] Gutiérrez, R., Escobar, N., Jiménez, A., et al. (2007). Para ir más allá de los discursos. Emprendimientos sociales en sectores estratégicos de Desarrollo en Colombia”. Colombia.

[17] Hernandez, A. (1997). Familia, ciclo vital y psicoterapia sistémica.:El Buho.

[18] Muhammad, J. (2008). Un mundo sin pobreza. Las empresas sociales y el futuro del capitalism.:Paidós

[19] Kaplan, R. y Norton, D.(2000). El cuadro de mando integral.: Gestión.

[20] Morin, E. (2003). Introducción al pensamiento complejo.Madrid: Gedisa.

[21] Observatorio Colombiano Microempresas.(2005). Estadísticas de la Microempresa en Colombia. 1990_ 2005.

[22] Palmer, I. (1999). Cuestiones sociales y de género en las políticas macroeconómicas. Macroeconomía, Género y Estado.: TM Editores.

[23] Pérez, M.(1990). Guía práctica de Planeación estratégica.

[24] Poza, E.(2005). Empresas familiares.: Thomson editores

[25] Ragin, C.(1994).La construcción de la investigación social.:

[26] Sage. (1999) Familia vs negocios. Revista Dinero, 80.

[27] Plata, L. (2009). Emprendimiento, punta de Lanza. Revista Dinero, 320.

[28] Rodriguez, P. (2004). La familia en Iberoamérica. 1550-1980- La familia en Colombia.: Nuevo Mundo.

[29] Serna, H. y Suárez, E. (2005). Empresa familiar. Herramientas para el crecimiento y sostenibilidad de las empresas familiares: Temis.

[30] Sen, A. (2000). Desarrollo y Libertad.: Planeta.

[31] Urrutia, A.(2007). Origen y desarrollo del concepto emprendedor. Recuperado de http://impreso.elnuevodiario.com.ni/2007/06/20/emprendedores/55502

[32] Varela, R. (2008). Innovación empresarial.: Editorial Pearson Valdés, D. Reflexiones sobre el Balanced Scorecard . Recuperado de http://www.bscconsultores.cl/bsc_reflexiones.asp

[33] Zapata, Á., Murillo, G., Martinez, J. et al .(2008). Teorías contemporáneas de la organización y del management .:Ediciones ECOE